Les changements « rapides et successifs » qu’a connus le marché de l’emploi ces dernières décennies, avec l’émergence de nouveaux modèles d’emploi et de recrutement « nécessitent » une réglementation permettant d’encadrer ces mutations, afin d’assurer un équilibre entre les exigences du développement économique des entreprises et la préservation des droits sociaux, a souligné,

Le groupe suisse Adecco se met en ordre de bataille sur le marché marocain. L’expert mondial des services de ressources humaines, du travail temporaire et du recrutement vient de doper les moyens financiers de sa filiale marocaine qui , au passage, change de nom et devient Avanta Maroc. L’opération s’est

La flexibilité pourrait-elle réveiller le marché marocain du travail ? Le patronat qui appelle depuis des années à la réforme du code du travail, en est convaincu. Du côté des syndicats, l’on estime que la flexibilité au travail risque de fragiliser la situation des salariés. Pourtant, de plus en plus

Un nouveau code du travail est entré en vigueur avec pour objectif de rapprocher la législation marocaine des conventions internationales, de mettre en exergue la flexibilité du travail, de simplifier les conditions d’accès à l’emploi. Un Hors-série exceptionnel du magazine Challenge « Les 20 ans qui ont fondé le Maroc de

Sa majesté le Roi Mohammed VI a reçu ce lundi au palais royal de Tétouan, le wali de la banque centrale qui a remis au Souverain le bilan de l’exercice 2018 de l’économie nationale. Le wali de la banque centrale a précisé que l’économie nationale a enregistré un taux de

Avec l’usage excessif des outils numériques, le congé ne rime plus toujours avec repos du fait que le courriel professionnel suit le salarié là il se trouve. C’est le signe que le droit du travail a besoin d’être révisé en profondeur pour l’adapter aux nouvelles réalités créées par l’évolution des

Un rapport du Fonds Monétaire International, publié ce 16 juillet dernier, dévoile initialement dans son examen annuel de l’économie que le Maroc devrait principalement s’orienter vers « un modèle de croissance plus inclusive », tout en « réduisant les inégalités ». Le rapport du FMI met en exergue le progrès du Royaume qui a

Le groupe international Regus, leader mondial des espaces de travail et du coworking, renforce sa présence au Maroc. Il a inauguré, vendredi à Tanger, un nouvel espace de travail flexible dans le centre Ibn Batouta Bureaux, qui s’ajoute aux 15 centres d’affaires déjà déployés à Casablanca et à Rabat. Ce

A l’occasion du salon de l’innovation de Paris, Vivatech, qui se déroule du 16 au 18 mai, l’Agence de Développement du Digital (ADD) accompagne 16 startups marocaines dans leur deuxième participation afin de présenter l’innovation et l’expertise marocaine. L’Agence de développement du digital a accompagné les stratups marocaines à Afrobytes, évènement

La feuille de route relative au développement de la formation professionnelle, présentée en avril dernier devant SM le Roi Mohammed VI, a pour objectifs de promouvoir le secteur et de restructurer ses filières conformément aux exigences du marché de travail, a indiqué, le 7 mai à Rabat, le ministre de

L’Espagne nécessitera une moyenne de 270.000 migrants par an d’ici 2050 pour satisfaire les besoins du marché de l’emploi, en raison du vieillissement démographique, a souligné la secrétaire d’Etat espagnole aux Migrations, Consuelo Rumi. Même si le taux de chômage doit encore être réduit en Espagne, de nombreux postes d’emploi

La situation de l’emploi est caractérisée principalement par la précarité et une forte dépendance du secteur agricole. En effet, l’emploi non rémunéré représente 16,8% de la population active. Les deux tiers n’ont pas de contrat de travail, 77,5% des actifs occupés ne bénéficient d’aucune couverture médicale et 79% ne sont